之前不管在生活中还是工作中，积分制对于制定目标和实践都是非常有用。在生活中，我们可以通过积分制管理日常生活，在平时生活为了让自己可以最大程度的享受生活，可以制定自己的日常计划，比如下班回家以后家务的分配，和自己爱人的配合，以及管理孩子的生活，这样可以让家庭的氛围和谐。在工作中，制定自己得工作计划和目标。在一个企业中，做好升职计划和目标管理，5年计划、3年计划、1年计划等，但是目标要可实现，所以必须制定最近的计划，比如月计划、周计划以及每天得计划。当你达成最短的计划目标时你可以适当的给自己加分，当分数达到一定程度时适当的给自己奖励，这样一步一步达成目标才会有成就感，从而有继续坚持下去的动力。最近在使用过程的好处：每天传达工作计划，设定的目标时刻回去监督自己的完成情况，每天观察其他人的工作计划和完成情况，可以激励自己完成自己的工作，完成自己工作得同时可以传递正能量，从而让自己面对工作时态度更积极，做事情可以达到事半功倍的效果，从而提高工作效率，还可以使工氛围更好更和谐。工作的领导可以时刻关注团队的工作情况，督促团队工作执行力，提高公司得工作效率。在家庭的实施情况，非常好的一个是可以管理孩子得日常生活，为孩子做一个最好的榜样，生活中孩子需要得东西可以通过完成任务和自己的事情从而获得积分加分的机会，这样对于孩子的目标管理能力有所提升，也可以让孩子学会延迟满足，让孩子在遇到问题得时候更有耐心，遇到问题想办法解决从而完成目标。所以积分制对于管理孩子非常得适用，对于工作者不管在生活中还是工作中都是非常好的一个工作，协调好生活和工作。