“无规矩不成方圆，有规矩毁了团队。有规矩自然是好的，但规矩太多或许就绑住了员工本来拥有的优势和本真。真正的管理是管制，而不是束缚。事物的发展总是惊人的巧合，公司的管理是这样，动物们组建家园的管理也是这样的。让我们看看蚂蚁们是怎么由勤奋走向“懒惰”的，而曾经为了蚂蚁成立团队的狮子又为什么要辞掉蚂蚁们？